Accountability Clínica da Família Olímpia Esteves (CFOE)

UTILIDADE PÚBLICA:

Na tarde desse dia 20/09/2024, a Clínica da Família Olímpia Esteves realizou apresentação de seu Accountability. Accountability é um termo inglês utilizado para descrever as práticas relacionadas à prestação de contas. O conceito também tem um entendimento mais amplo, sendo muitas vezes utilizado como sinônimo de controle, responsabilidade, transparência e fiscalização. A gerente da unidade Mariana Quindeler iniciou a apresentação.

Clínica da Família Olímpia Esteves

A Clínica da Família Olímpia Esteves, primeira unidade de saúde da família do MPRJ, foi inaugurada em 14 de Novembro de 2009, num vazio sanitário da Zona Oeste da Cidade do Rio de Janeiro, levando a atenção primária em saúde a uma população estimada inicialmente em 24 mil cidadãos. A unidade está no território adstrito do bairro de Padre Miguel, divisa com Bangu e Realengo. A construção da unidade deu-se por um longo anseio da população para uma unidade básica de saúde. Inicialmente conhecida como PSF Barata, durante a sua construção, teve seu nome alterado para Olímpia Esteves, por voto popular em um processo de organização entre as lideranças locais e a CAP 5.1. O nome é uma alusão a rua onde a unidade está localizada. A CF Olímpia Esteves é responsável sanitária por uma população de cerca de 35.000 habitantes, estando localizada na Zona Oeste do município, no bairro de Realengo. Seu território de atuação inclui uma comunidade, denominada “77”, fazendo alusão a linha de ônibus que passa pela rua, com aproximadamente 5.000 usuários, sendo ela ao fundos da unidade. Os demais cadastrados residem em casas e vilas no entorno da unidade, além de trabalhadores do comércio local.

 

Equipes da Clínica da Família Olímpia Esteves

A Clínica da Família Olímpia Esteves possui 08 (oito) equipes de saúde da família que são dividas em 06 (seis) micro áreas cada e são responsáveis pelo acolhimento e atendimento das pessoas pertencentes ao território coberto. As equipes são:

 

Equipe Alto D’Ouro

A equipe Alto D’Ouro é composta por Isabel Cristina Carreiro de Queiroz (médica), John Heberter Batista da Silva (enfermeiro), Amanda Teixeira Neves e Ana Paula de Pontes (téc. de enfermagem), Marcos Welber (agente de vigilância em saúde), Fernando César, Juliana dos Santos, Lucas de Souza, Priscilla Gusmão, Ronaldo Barreto e Talita Santos (agentes comunitários de saúde).

Equipe Catarino

A equipe Catarino é composta por Gabrielle Pinheiro Gomes (médica), Danielle Cristina de Castro Simões (enfermeira), Lidiane Tavares (téc. de enfermagem), Luthero Tavares (agente de vigilância em saúde), Andreza Gomes, Carmem Dea, Luciene de Oliveira, Maria Adriana Oliveira, Sandra Jurema e Sandra Novaes (agentes comunitários de saúde).

Equipe Ceriba

A equipe Ceriba é composta por Kaio da Silva Velasques (médico), Leticia Pacheco de Lima (enfermeira), Simone Rufino (téc. de enfermagem), Anailton Dantas da Silva (agente de vigilância em saúde), Deise Lúcia da Silva, Jorge Luiz dos Santos, Maria Adriana Borges, Sérgio Augusto, Sidnei José de Souza e Wellerson Aleixo (agentes comunitários de saúde).

Equipe Justino de Araújo

A equipe Justino de Araújo é composta por Juan Pablo Florez (médico), Lenir Marçal (enfermeira), Washington Guerra (téc. de enfermagem), Cíntia de Assis Santos (agente de vigilância em saúde), Amanda Luiza, Tatiane Benedicto, Cláudia Vianna, Simone Mateus, Eder Maurício e Raphael Salgado (agentes comunitários de saúde).

Equipe Limites

A equipe Limites é composta por Maria Luiza Dias dos Santos de Araújo (médica), Rafaela Pinto da Silva (enfermeira), Gabriela Mello Cairuz Pontes Gomes (téc. de enfermagem), Rodrigo de Oliveira Silva (agente de vigilância em saúde), Carolina Cardoso, Elizabeth de Paula, Ione Moreira, Maria Cleonice Alencar, Maria Tereza de Miranda e Yasmin Rocha (agentes comunitários de saúde).

Equipe Luisa Barata

A equipe Luisa Barata é composta por Adriana Tamburini Porto Cerqueira (médica), Nathália Rodrigues Bazoli Almeida (enfermeira), Gisele Ribeiro da Silva (téc. de enfermagem), Alan de Jesus Martins (agente de vigilância em saúde) e Anderson Diniz Sant’anna, Marcia Calegaro de Queiroz, Cristiane Pequeno, Flavia Garcia, Tatiane da Costa Luiz Laibenitz e Thalles de Alcântara Hilário (agentes comunitários de saúde).

Equipe Maravilha

A equipe Maravilha é composta por Patrícia Varoni Pereira (médica), Viviane Cruz Ladeira Lemos (enfermeira), Umbelina Barreto e Amanda Teixeira Neves (téc. de enfermagem), Mônica Gomes Barbosa (agente de vigilância em saúde) e Débora Andrade, Magali Fraga, Nadia Cristina de Souza, Pedro Henrique de Lucca, Priscila Ferreira e Verônica Moreira (agentes comunitários de saúde).

Equipe Murundu

A equipe Murundu é composta por Gabriel Curdi do Carmo (médico), Cristiane Rodrigues Correia (enfermeira), José Henrique da Conceição de Araújo (téc. de enfermagem), Julio Cesar de Jesus dos Santos (agente de vigilância em saúde) e Adriana Rocha, Ana Paula da Silva Capinam, Claudia Moreira, Eliane de Oliveira, Janete Ribeiro e Paula Prado (agentes comunitários de saúde).

Equipe ESB (Saúde Bucal)

A equipe de saúde bucal é composta por Gabriella Brum, Patrícia Vianna e Thalia de Assumpção Gonçalves (dentistas), Ana Paula Fernandes da Conceição Farias (téc. de saúde Bucal), Monique Saraiva e Verônica Moura Honório (Aux. de saúde bucal).

E-Multi (Equipe Multiprofissionais)

A equipe multiprofissional é composta por Jéssica Pinheiro Cura (assistente social), Márcia Barros da Silva (psicóloga), Júlio César Leite do Nascimento (fisioterapeuta), Flávia Pinto Guimarães Seda de Oliveira (nutricionista), Tathiane de Araújo Lima de Abreu Azevedo (fonoaudióloga) e Júlia Fonseca Jordão (profissional de educação física).

Equipe de Assistência Farmacêutica

A equipe de assistência farmacêutica é composta por Rosângela Ferreira de Brito (farmacêutica), Suellen Campos Vazes (téc. de farmácia) e Cristini Rocha Pinto Braga (aux. de farmácia).

 

A produção do pocket do accountability instruído através deste documento compõe requisito final para conclusão do encontro de atualização de gerentes e diretores da SUBPAV em 2024. Este modelo informativo visa  subsidiar os gerentes e diretores com a sistematização e consolidação de dados referentes a avaliação dos serviços de saúde ofertados, através do diagnóstico situacional e consolidação das estratégias elencadas no planejamento das ações de saúde em conjunto com a cultura de prestação de contas objetivando o fortalecimento dos serviços de saúde ofertados à população da sua área de abrangência.

Setembro Amarelo: Prevenção de Suicídio e Valorização da Vida na Academia Carioca – CFOE

UTILIDADE PÚBLICA:

Roda de Conversa e Dinâmica de Grupo sobre Setembro Amarelo: Prevenção de Suicídio e Valorização da Vida na Academia Carioca. Atividade de promoção de Saúde com informações sobre mitos e verdades e orientações para apoio e acolhimento de familiares e amigos que sofrem. Dinâmica de Grupo para estimular a empatia, solidariedade e sensibilização sobre o tema.

Participantes: Psicóloga Marcia Barros, Assistente Social Jessica Cura, Profissional de Educação Física Julia Fonseca , Nutricionista Flavia Seda e Agentes Comunitárias de Saúde Cláudia e Luciene de Oliveira da Clínica da Família Olímpia Esteves.

Prévia Accountability CFOE

UTILIDADE PÚBLICA:

Na tarde de 10/09/2024, a gerente Mariana Quindeler da Clínica da Família Olímpia Esteves, reuniu no laboratório de informática da estação OTICS-Rio Padre Miguel, profissionais da unidade para preparação do Accountability da unidade que será apresentado no próximo dia 20/09/2024.

Accountability é um termo inglês utilizado para descrever as práticas relacionadas à prestação de contas. O conceito também tem um entendimento mais amplo, sendo muitas vezes utilizado como sinônimo de controle, responsabilidade, transparência e fiscalização.

 

Reunião de Preceptoria Com Os Alunos Do PET-Saúde Equidade

UTILIDADE PÚBLICA:

Na tarde do dia 09/09/2024, no auditório da estação OTICS-Rio Padre Miguel, recebemos os alunos do Programa de Educação pelo Trabalho para a Saúde (PET-Saúde) que realizaram fotos com os trabalhadores da unidade Clínica da Família Olímpia Esteves (CFOE) no momento da prestação do cuidado. Eles selecionaram as melhores fotos para exposição  posterior em reunião geral com a unidade. Essas fotos serão utilizadas para o trabalho de pesquisa sobre “Maternidade x Maternagem”.

PET-Saúde tem como pressuposto a educação pelo trabalho, sendo um importante dispositivo, voltado para o fortalecimento das ações de integração ensino-serviço-comunidade, por meio de atividades que envolvem o ensino, a pesquisa, a extensão universitária e a participação social. Podem apresentar projetos aos editais temáticos do Programa as Instituições de Ensino Superior públicas e privadas sem fins lucrativos com cursos de graduação na área da saúde em parceria com as Secretarias de Saúde (Estadual, Distrital e Municipal).

O PET-Saúde oferece bolsas nas seguintes modalidades:

I – iniciação ao trabalho, destinada a estudantes regularmente matriculados em Instituições de Educação Superior (IES) integrantes do PET Saúde, com o objetivo de desenvolver vivências e produzir conhecimento relevante em áreas prioritárias na produção da saúde;

II – tutoria acadêmica, destinada a professores das IES, integrantes do PET – Saúde, que orientem as vivências em serviço e produzam ou orientem a produção de conhecimento relevante na área da saúde; e

III – preceptoria, destinada a profissionais, pertencentes aos serviços de saúde, que realizem orientação em serviço a estudantes participantes do Programa.

Avaliação do Último Dia de Estágio Faculdade Bezerra de Araújo (FABA)

UTILIDADE PÚBLICA:

Na manhã do dia 05/09/2024, a enfermeira Lenir da Clínica da Família Olímpia Esteves (CFOE) recebeu no auditório da estação OTICS-Rio Padre Miguel, alunos da Faculdade Bezerra de Araújo para avaliar protocolo do estágio de saúde da família.

O objetivo é avaliar o conhecimento e a capacidade técnica profissional durante período de estágio na ESF.

Grupo de Tabagismo CFOE

Na manhã do dia 01 de outubro, as agentes comunitárias de saúde (ACS) Carolina Cardoso e Juliana Santos da Clínica da Família Olímpia Esteves (CFOE), utilizaram o auditório da estação OTICS-Rio Padre Miguel para entrevistar candidatos ao grupo de tabagismo da unidade.

Esse encontrou serviu como anamnese clínica para tratamento de tabagismo. O tabagismo é reconhecido como uma doença crônica causada pela dependência à nicotina presente nos produtos à base de tabaco.

Maternalismo – Alunos IFRJ

Na manhã do dia 30/08/2024, a enfermeira Viviane Lemos da Clínica da Família Olímpia Esteves (CFOE), utilizou o auditório da estação OTICS-Rio Padre Miguel para um encontro com alunos da IFRJ. O tema do encontro foi “Maternalismo”.

O objetivo é discutir sobre o tema Maternalismo através do uso de referências bibliográficas e produção de imagem para ilustração do tema.

Grupo de Gestantes CFOE – Abordando a temática do “Agosto Dourado” em incentivo ao Aleitamento Materno

UTILIDADE PÚBLICA:

Na manhã do dia 27/08/2024, no auditório da estação OTICS-Rio Padre Miguel, recebemos o grupo de gestantes da Clínica da Família Olímpia Esteves (CFOE) para uma palestra sobre a importância ao aleitamento materno. Participaram do evento as profissionais da unidade Nathália Bazoli (Enfermeira), Tatiane Abreu (Fonoaudióloga), Júlia Fonseca (Profissional de Educação Física), Flavia Seda (Nutricionista), Jéssica Cura (Assistente Social) e Tatiane Costa (Agente Comunitária de Saúde).

 

 

 

 

 

Em comemoração ao Agosto Dourado, a Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) reforça a campanha de conscientização sobre o aleitamento materno e reafirma a importância das iniciativas em prol do incentivo à amamentação, conforme indicação da Agenda 2030 da Organização das Nações Unidas (ONU). O mês foi batizado com este nome em função da cor dourada, estabelecida pela Organização Mundial da Saúde (OMS), que considera o leite materno um “alimento de ouro”. No Brasil a campanha de Agosto Dourado é instituída pela Lei Federal n°13.345 de 12 de abril de 2017.

A hora de ouro é a primeira hora após o nascimento, que potencializa o sucesso do aleitamento para a mãe e o bebê. O contato entre eles imediatamente após o parto promove a continuação do vínculo que começou durante a gestação e ajuda o bebê nesta transição do útero para o mundo. Esse é o momento preferencial para que o recém-nascido receba sua primeira alimentação, o leite materno.

A OMS orienta que os bebês recebam apenas leite materno até os seis meses de vida. Após esse período, a criança deve receber alimentos saudáveis, de acordo com a orientação do pediatra, mantendo a amamentação até os dois anos ou mais.

Entretanto, mesmo diante de tantos benefícios e amplos estudos e debates, barreiras como o desconhecimento de profissionais, que não promovem o aleitamento materno, crenças populares não comprovadas cientificamente, dificuldades enfrentadas pela lactante, entre outros fatores, podem resultar no desmame precoce de bebês.

Nesse sentido, a ANS busca esclarecer alguns Mitos e Verdades sobre a amamentação.

Amamentação é um ato íntimo e deve ser feito apenas em lugares reservados?

Mito! A amamentação não é um ato íntimo e a mãe não precisa se privar desse momento: pode ser feita em qualquer lugar, a hora que quiser, pelo tempo que for necessário, sem que a mãe passe por qualquer tipo de constrangimento.

O leite materno é um superalimento?

Verdade! Na amamentação, o bebê recebe os anticorpos da mãe para proteção contra diversas doenças, tais como diarreia e infecções, principalmente as respiratórias. O risco de asma, diabetes e obesidade é menor em crianças amamentadas. A amamentação é um excelente exercício para o desenvolvimento dos ossos e músculos da face da criança, incluindo dentição, fala e respiração.

Muitas mulheres, especialmente as mães de primeira viagem, já ouviram a frase “seu leite é fraco”. Isso é verdade?

Mito! Não há leite materno fraco. É importante ressaltar que o leite materno contém todos os nutrientes de que a criança necessita, sendo o alimento ideal e exclusivo até o sexto mês de vida e recomendado até os dois anos ou mais. A ideia do leite fraco, ainda nos dias de hoje, continua sendo uma das principais causas da complementação precoce.

A amamentação é uma grande aliada para a saúde do bebê?

Verdade! O colostro é o primeiro leite que a mulher produz quando começa a amamentar. É altamente concentrado, repleto de proteínas e rico em nutrientes – por isso, mesmo uma pequena quantidade, pode fazer toda a diferença no estômago do bebê. Ainda combate infecções, ajuda no sistema imunológico, contribui para o funcionamento do intestino do bebê e previne contra a icterícia (condição que ocorre quando as células vermelhas do sangue quebram, levando o bebê a produzir bilirrubina, substância amarelo-alaranjada de difícil eliminação, pois seu fígado não está totalmente desenvolvido). O colostro contém milhares de anticorpos e funciona como a “primeira vacina do bebê”, com repercussões para a vida toda.

Amamentar dói?

Mito! Amamentar não dói. É esperado que a mulher sinta certa sensibilidade no início, mas nada que a impeça de amamentar. Se ocorrer uma dor insuportável, rachaduras nos mamilos ou feridas, ela deve procurar um banco de leite humano em sua cidade ou serviço de saúde especializado em aleitamento materno para ajustar a pega do bebê, avaliar a língua e as técnicas de amamentação. Se estiver tudo certo, essa sensibilidade passa nos primeiros dias. Caso sinta qualquer desconforto, a mulher não deve hesitar em procurar ajuda especializada o mais rápido possível.

Amamentar tem efeitos contraceptivos?

Verdade! Sim, mas é temporário e a mãe precisa estar com o aleitamento exclusivo, sem mamadeira ou fórmula. Esse efeito ocorre pelo alto índice de prolactina (hormônio que estimula a produção do leite), fazendo com que a mulher não ovule e nem menstrue. A mulher que amamenta pode voltar a menstruar de dois meses a um ano após o parto.

Amamentar emagrece?

Mito!  Amamentar pode queimar entre 500 e 700 calorias extras por dia. Apesar de ser uma quantidade expressiva, isso não significa que apenas amamentar ajudará a retornar ao peso anterior à gravidez.

A alimentação da mulher realmente influencia na qualidade do leite?
Verdade! A alimentação da mãe durante a amamentação deve conter alimentos in natura ou minimamente processados. No período de aleitamento materno, a mulher deve dar preferência a comidas feitas em casa e pratos que incluam alimentos naturais como frutas, legumes, verduras, arroz, feijão, carnes e ovos, ou seja, comer comida de verdade! Se a mãe tem uma alimentação saudável vai ajudar também na hora da introdução alimentar do bebê.

A prótese de silicone atrapalha a amamentação?

Mito! A prótese, em si, não impede a amamentação por não alterar a glândula responsável pela produção do leite. O problema pode ocorrer no tipo de cirurgia escolhida, que envolve o local do corte e a região onde o implante é colocado.

Fonte: Agosto Dourado: ANS apoia a campanha de incentivo ao leite materno — Agência Nacional de Saúde Suplementar (www.gov.br)

Olimpíadas CFOE – Academia Carioca

UTILIDADE PÚBLICA:

Aproveitando o espírito olímpico, a Clínica da Família Olímpia Esteves através do programa Academia Carioca, organizou um dia festivo em homenagem ao evento esportivo que acontece em Paris-França. Participaram alunos do projeto vinculados à unidade, com a supervisão da profissional de educação física Júlia Fonseca e da assistente social Jéssica Cura.

Além das atividades físicas de rotina, os participantes puderam curtir gincanas esportivas, competindo entre equipes e desfrutando de um dia de muita descontração e espírito olímpico. Todos receberam medalhas, mostrando que no esporte e na saúde todos vencem.

Grupo de Tabagismo CFOE – Manutenção

UTILIDADE PÚBLICA:

Na manhã do dia 30/07/2024, o auditório da estação OTICS-Rio Padre Miguel recebeu o grupo de Tabagismo da Clínica da Família Olímpia Esteves (CFOE). A psicóloga da unidade Márcia Barros, realizou a reunião para reforçar a manutenção de cessar o hábito de fumar e falar sobre os benefícios obtidos com a mudança de vida.

O objetivo do encontro é prevenir recaídas, reforçar novos hábitos e melhora na qualidade de vida.